Homologación del salario mínimo es un aliciente: Machuca
OSVALDO ADRIÁN.- Cancún Quintana Roo.- La homologación al salario traerá beneficios a todos los trabajadores independientemente de la rama en que laboren, con la eliminación de la zona económica “B” donde se encuentran alrededor de 2300 de los 2450 municipios que existen en México.
Mario Machuca Sánchez, dirigente de la CROC en Benito Juárez con motivo al próximo informe de actividades de la sección 23 que se realiza cada septiembre, mencionó que esta eliminación es un avance para muchos sectores obreros donde se verán beneficiados en sus salario, ya que en algunos lugares tenían un salario muy castigado.
“Es un avance sobre todo en muchos sectores de la población por rama de industria donde se han visto muy afectadas por ejemplo; la textil y la manufacturera han sido muy golpeadas por la crisis, y son más de 2300 municipios que hoy verán incremento en su salario ya que no es lo mismo incrementarle un 5% a 70 que a 60” agregó el dirigente del gremio en Cancún.
El 30% de los trabajadores en la industria turística están dentro del salario mínimo en Cancún y el incremento del salario impactará positivamente los contratos colectivos o propinas, pues el sueldo basado en estudios en la zona norte de Quintana Roo revela que los trabajadores ganan un promedio de 7 mil a 10 mil pesos al mes.
Por otra parte, habló sobre el próximo informe de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) en la sección 35 que corresponde a Benito donde se abordarán temas sociales y políticos donde delegados, estructura del sindicato, comité ejecutivo, empresarios y políticos acudirán para atestiguar los logros del sindicato en el municipio.
Dentro del informe se hablará de la afiliación voluntaria, del interés de las personas hacia los distintos programas que el sindicato realiza en el municipio como educación, prevención del delito, violencia intrafamiliar, cultura de la prevención de las adicciones, deporte, vivienda, trata de personas, turismo social, política, empleo, productividad, capacitación, formación de cuadros sindicales, cultura de salud y cambio climático.
En otro tema, mencionó que las ocupaciones turísticas siguen rompiendo record en Cancún, y no descartó que se logre un incremento del 10% comparado al año pasado en ocupación correspondientes a septiembre, octubre y noviembre que se esta por arriba del 70 porciento y eso ha permitido que la planta laboral sea muy estable y la rotación de las empresas sea natural.
